• Вы не зашли.

#26 2016-10-09 21:45:51

julia
Member
Зарегистрирован: 2016-09-21
Сообщений: 609
Профиль

Re: когда же врачам будут платить?

В РПЦ предлагают снижать зарплаты врачей за проведение абортов (дополнение)
14.09
Председатель патриаршей комиссии по вопросам семьи, защиты материнства и детства Дмитрий Смирнов призвал делать вычеты из зарплат врачей за проведение абортов. Об этом он сообщил журналистам.
«Нам надо менять абортивное сознание и прежде всего - у докторов. Я священник уже 37 лет, и в Москве ко мне приходят очень много женщин с квадратными, заплаканными глазами. Спрашивают, что делать, врачи говорят про смерть при родах, что родится что-то и так далее. За 37 лет ни разу не подтвердился диагноз. Дай бог, чтобы так было и дальше. Надо исследовать, как учат медиков, но почему-то у них есть настойчивое желание убить своего земляка. Вот это отвратительно. Я бы вообще парадигму поменял - доктор, сохранишь жизнь ребенка, получаешь зарплату. Убьешь - с тебя вычет. Вот так должно быть», - сказал Д.Смирнов.
Он также назвал сторонников абортов сумасшедшими. «То, что нельзя убивать детей - мнение не церкви, это мнение бога. У нас есть заповедь «не убий» и нет разрешения убивать детей, препятствовать рождению уже зачатых детей. Только совершенно сумасшедший человек стоит на других позиция», - добавил Д.Смирнов.
В свою очередь руководитель движения «Женщины за жизнь» Наталья Москвитина подтвердила слова священника о том, что врачи ставят неверные предварительные диагнозы.
«Направление на аборт с синдромом дауна - достаточно типичная ситуация. В частности, в Москве почти все мое ближайшее окружение сталкивалось с тем, что они родили здорового ребенка после такого диагноза. И у меня второму ребенку на большом сроке под вопросом поставили синдром дауна. Я этот скрининг отправила в мусорку и родила здорового ребенка. И очень-очень много женщин вокруг меня прошли тот же самый путь», - сказала Н.Москвитина.
В свою очередь, выступая по видеомосту из Казани, профессор кафедры акушерства и гинекологии №2 Казанского государственного медицинского университета Рушанья Габидуллина отметила, что результаты своевременно проведенных анализов обладают высокой точностью.
«В 12 недель и четыре дня беременные должны проходить скрининг - у нас в республике это УЗИ, биохимический анализ и другие исследования. И результаты этого скрининга до 80% верные. Если бы переходили за этот период, то количество неправильных результатов резко бы возросло. Но мы не боги, только бог может знать, что будет», - сказала профессор.
Также она выступила против запрета абортов, предложив сохранить право выбора за женщинами.
http://www.mskagency.ru/materials/2588230

Неактивен

 

#27 2016-10-09 22:05:03

Павел Андреевич
Moderator
Зарегистрирован: 2007-04-08
Сообщений: 4156
Профиль

Re: когда же врачам будут платить?

Они бы свои часы и кресты отдали бы бедным

Неактивен

 

#28 2016-10-11 16:18:22

julia
Member
Зарегистрирован: 2016-09-21
Сообщений: 609
Профиль

Re: когда же врачам будут платить?

В Крыму после зарплат в 800 тыс. руб. в больнице завели уголовное дело
В Симферополе следователи возбудили уголовное дело на главного врача клинической больницы им. Семашко за необоснованно высокие надбавки сотрудникам больницы. Соответствующее сообщение опубликовано на официальном сайте Следственного управления СК России по Республике Крым.
Глава больницы подозревается в злоупотреблении должностными полномочиями. Она, «используя свои должностные полномочия», издала приказы, согласно которым работникам больницы были «незаконно установлены и выплачены надбавки за высокотехнологичную медицинскую помощь».
О том, что руководство больницы им. Семашко незаконно премировало сотрудников, ранее в ходе совещания с главами муниципалитетов сообщал глава Республики Крым Сергей Аксенов. По его словам, максимальная сумма оклада в клинике была зафиксирована в июле этого года. Тогда она составила 800 тыс. руб., сообщало «РИА Новости». Кроме того, средний размер ежемесячной заработной платы главного бухгалтера больницы составлял 547 тыс. руб., другие сотрудники администрации клиники получали примерно 350 тыс. руб. Все необоснованно высокие заработные платы, выплаченные руководством больницы им. Семашко, должны быть возвращены в бюджет Крыма, сказал Аксенов.
http://www.rbc.ru/rbcfreenews/57fca9329a79477d200fb83f

Неактивен

 

#29 2016-10-30 16:34:38

julia
Member
Зарегистрирован: 2016-09-21
Сообщений: 609
Профиль

Re: когда же врачам будут платить?

«Система анонимных жалоб в Минздрав — это моральный разврат»
Андрей Коновал
10 октября 2016
Министр здравоохранения Вероника Скворцова призвала медработников анонимно сообщать в Минздрав о нарушениях с зарплатой на местах. «Дайте мне наводки. Анонимно. Себя не называйте. Но мы сейчас реагируем на каждый подобный сигнал», — сказала Скворцова. Оргсекретарь независимого профсоюза медработников «Действие» Андрей Коновал рассказал Rus2Web, воспользуются ли врачи и медсестры предложением министра.
Полагаю, что это чисто популистское заявление. Активисты Межрегионального профсоюза работников здравоохранения «Действие» и просто активные врачи неоднократно в течение нескольких лет обращались в Минздрав России и лично к Веронике Скворцовой. Люди сообщали о нарушениях с заработными платами, о других вопиющих фактах несоблюдения трудового законодательства и прав пациентов. Причем делалось это не анонимно, под обращениями стояли десятки подлинных подписей врачей, медсестер, фельдшеров, санитарок. Стандартная реакция Минздрава — это пересылка обращений медиков региональным властям, где все обычно сводится на нет. Не думаю, что сейчас что-то изменится, даже если в Министерство здравоохранения пойдут тысячи анонимных сообщений о зарплате от медработников.
Случаи, когда в последние три года Минздрав России реально вмешался и решил какую-то проблему с трудовыми отношениями на местах, лично мне неизвестны. Хотя я, по роду деятельности, один из наиболее информированных на эту тему людей в стране. Даже когда в Уфе в 2014 году 30 дней голодали сотрудники скорой помощи, реальных действий от Минздрава не последовало.
Последний известный мне случай действенного вмешательства федерального ведомства в ситуацию в регионе относится к апрелю 2013 года. Тогда Минздрав РФ и руководство федерального фонда ОМС отреагировали на «итальянскую забастовку» детских врачей в Удмуртии. Под давлением федералов региональные власти вынуждены были провести реформу, которая позволила реально поднять зарплату различным категориям медработников на 30-50%. Это позволило обеспечить рациональную, прозрачную систему оплаты труда и на несколько лет приостановить утечку кадров из региональных медучреждений.
Однако сейчас эту систему в республике практически демонтировали. Это, кстати, один из примеров того, как российский Минздрав реагирует на ситуацию в региональном здравоохранении. С января 2016 года в Удмуртии, как и во многих других субъектах РФ, провели новую реформу системы оплаты труда медработников. Она проходила под предлогом выполнения рекомендаций Минздрава и Трехстороннего соглашения. Рекомендации состояли в том, чтобы увеличить гарантированную часть в зарплате и уменьшить долю стимулирующих выплат, которые порой достигают 60-70 процентов всей зарплаты. Это теоретически правильный подход, наш профсоюз его поддерживает. Смысл его состоит в том, чтобы снизить произвол работодателя и диспропорции в зарплате различных категориям сотрудников. За счет этого поднять зарплату большей части медработников.
Но власти Удмуртии поняли установку федералов по-своему. Они повысили на несколько тысяч оклад врачей, среднего и младшего медперсонала, но одновременно значительно снизили доплаты за вредность, стаж, ночные дежурства. Стали снова подвергать «штрафным» вычетам ранее «твердые» стимулирующие выплаты сотрудникам участковой службы, а другим медикам их просто отменили. «Сдельные» выплаты за объем и качество работы в поликлиниках сделали необязательными, а выплачивать их или нет, теперь решает администрация медучреждений. В итоге, вместо того, чтобы поднять зарплату медработникам, ее фактически уменьшили — в том числе и гарантированную часть (пусть даже не вся, формально она входила в должностной оклад). Ту часть правительственного постановления, где написано, что зарплата не должна снижаться в сравнении с 2015 годом, работодатели и чиновники игнорируют.
В Удмуртии летом из-за этого началась протестная кампания медиков, однако никакой реакции на нее со стороны федерального Минздрава не последовало. Мы, пожалуй, воспользуемся любезным предложением Вероники Игоревны и направим на ее имя сигналы о нарушениях с зарплатами в ряде регионов. Причем не анонимные жалобы, а обращения с подписями десятков медработников. Например, из Якутии, где должностной оклад медсестры официально определен в 3005 рублей. Посмотрим, какой будет реакция.
Что касается анонимности, то, с моей точки зрения, анонимные жалобы — это в некотором смысле моральный и нравственный разврат. Когда люди думают, что они напишут анонимку, и кто-то за них что-то сделает, — это, скорее, развращает. И это нельзя назвать движением вперед. Только солидарность, коллективные действия, создание независимых профсоюзов, иных структур гражданского общества способны начать менять систему отношений. Это касается не только сферы здравоохранения.
*Мнение автора может не совпадать с позицией редакции
http://rus2web.ru/mneniya/sistema-anoni … azvra.html

Неактивен

 

#30 2016-11-16 04:08:35

julia
Member
Зарегистрирован: 2016-09-21
Сообщений: 609
Профиль

Re: когда же врачам будут платить?

Зарплата в Екатеринбургских больницах рухнула на 15%
Новое снижение — после Нового года.
Во всех екатеринбургских больницах началось массовое снижение зарплаты медиков. Первым о непопулярной мере сообщили сотрудникам одного из крупнейших лечебных учреждений города — ДГКБ №9. Как рассказали «URA.Ru» сотрудники детской больницы, еще в октябре им объявили, что урезание доходов будет проходить в два этапа. Первый был намечен на ноябрь, второй — на начало 2017 года. Масштаб сокращений стал понятен только сегодня, когда медикам начислили зарплату за предыдущий месяц. По словам работников ДГКБ №9, они потеряли до 10 тысяч рублей. О том, что их ждет впереди, врачи только гадают.
Падение доходов происходит на фоне тяжелейшего положения в самой больнице. «Закрывают глазное отделение. Есть версия, что малышей, например, после ДТП начнут отправлять в 23-ю взрослую больницу, которая „славится“ своими условиями.
Во всем тотальная экономия. Не хватает перчаток, нет лекарств.
Валериана и нашатырь, которые использовались медиками для взволнованных родственников травмированных и больных малышей, больше не входят в перечень необходимых лекарств. Нет простого фурацилина. Остались работать только фанатики — врачи, которые не могут просто так бросить свое дело», — говорят в «Девятке».
В управлении здравоохранения Екатеринбурга подтвердили слова сотрудников. Но уточнили, что масштаб сокращений несколько меньше. По данным пресс-службы горздрава, зарплата в больнице в этом месяце снизилась в среднем на 9%: на 5% — у врачей, на 10% — у медицинских сестер, на 7% — у сотрудников АХЧ и на 15% —у руководящих сотрудников. Например, средняя зарплата медсестер упала с 32 тысяч до 28,5 тысяч рублей.
В мэрии подчеркивают, что аналогичное падение доходов наблюдается во всех других екатеринбургских лечебных учреждениях. Источники агентства добавляют, что во многих из них параллельно идут сокращения. В частности, с 1 января 2017 года ликвидируется гинекологическое отделение в ЦГКБ №24 на 59 круглосуточных коек.
В горздраве связывают происходящее с уменьшением базовых тарифов по обязательному медицинскому страхованию, на основе которых рассчитывается объем финансирования того или иного учреждения: «Средняя стоимость одного пролеченного пациента уменьшилась на 3,5 тысячи рублей. Искусственно увеличивать зарплату в этих условиях за свой счет больницы не могут, так как это приводит к росту кредиторской задолженности».
У депутата Екатеринбургской гордумы Дмитрия Сергина другое объяснение происходящего. Он напоминает, что в областном центре всегда оказывалась более высокотехнологическая, чем на местах, медицинская помощь. В нем работает большее число узких специалистов. Следовательно, оказываемая в екатеринбургских больницах помощь требует большего финансирования. Для них при расчетах трансфертов должны применяться повышающие коэффициенты, размер которых ТФОМС уже пробовал урезать год назад. «Еще тогда, например, финансирование городской больницы №8 было уменьшено на 8 миллионов рублей. Видимо, сейчас пошла новая волна урезания. ТФОМС пытается ввести уравниловку при финансировании медицины, приравняв современные, насыщенные аппаратурой больницы к сельским», — считает депутат.
В ТФОМС называют претензии горздрава недостоверными. В пресс-службе управления фонда настаивают, что базовые ставки ни для дневных, ни для круглосуточных стационаров в этом году не снижались, их размер и далее составляет 18003 и 7640 рублей на каждого пролеченного пациента. А трансферты поликлиникам даже выросли с 201 до 243 рублей за каждого больного. Статистика фонда показывает, что зарплаты медиков после летних каникул снизились менее чем на 1% — и лишь в связи с выплатой отпускных медицинским работникам.
«Не верьте горздраву! Снижать базовые ставки сегодня было бы сумасшествием. Никто не будет отказываться от исполнения „майских указов“ и трогать базовый оклад — это святое», — добавляет высокопоставленный сотрудник фонда. Он напоминает, что система начисления зарплаты в Екатеринбурге всегда отличалась от общеобластной: «У них всегда было большое число надбавок и накруток. Они привыкли во всех своих бедах винить ТФОМС и областные органы власти. И сейчас на фоне перемирия пытаются продолжить старую войну с „областью“».
О том, что проблема касается только Екатеринбурга, подтвердили «URA.Ru» и главврачи двух областных больниц. Они заявили, что финансовая ситуация в их лечебных учреждениях действительно тяжелая. Но непопулярных мер в отношении них ТФОМС пока не принимал и уровень зарплаты их сотрудников в последнее время не снизился. Свои фамилии главврачи называть не стали, сославшись на приказ министра здравоохранения, запрещающий им общаться с прессой. По этой же причине уклонился от общения с «URA.Ru» руководитель ДГКБ №9.
Председатель комитета Заксобрания области по социальной политике Вячеслав Погудин говорит, что избежать оптимизации в системе свердловского здравоохранения не удастся: «Структура расходов в большинстве больниц требует пересмотра». При этом депутат уверен, что в будущем базисные ставки финансирования больниц нужно повышать. Основные споры по этому вопросу развернутся при рассмотрении проекта бюджета региона на 2017 год.
Дозвониться до пресс-секретаря областного министерства здравоохранения не удалось.
10 ноября 2016
http://ura.ru/articles/1036269493

Неактивен

 

#31 2016-11-28 16:06:56

julia
Member
Зарегистрирован: 2016-09-21
Сообщений: 609
Профиль

Re: когда же врачам будут платить?

Медицина ждет революции
Социолог Денис Соколов об экономике российского здравоохранения
23 ноября
История развития систем здравоохранения, если грубо, делится на три периода. До начала XX века частные врачи за деньги лечили людей, которые к ним обращались. Примерно так сейчас устроена стоматология и неформальная сеть медицины по знакомству в России. Следующий этап – попытка обеспечить медицинской помощью всех. Основная проблема при бюджетном финансировании – неконтролируемый рост стоимости здравоохранения, в этом заинтересованы и пациент, и доктор. Поиски правильных стимулов для медиков в странах Западной Европы и Северной Америки привели к внедрению страхового принципа, а необходимость управлять расходами – к улучшению управления и стандартизации практик, внедрению доказательной медицины. В СССР этой проблемы не было, потому что не было денег на неконтролируемый рост .
В последней четверти XX столетия в мире начался третий этап – развитие науки и технологий ввело в повседневную практику доказательную медицину, страхование и медицинский бизнес позволили привлечь огромные частные инвестиции в производство оборудования и непрерывное образование. Практика резидентур при клиниках дала возможность стандартизировать высокотехнологичную помощь, ранее обеспечивавшуюся только светилами науки. Методы управления, характерные для хай-тека, когда частные инвестиции стимулируют непрерывные инновации, совершают в медицине такой же рывок, как в IT-технологиях. Микрососудистая хирургия пришла в больницы скорой помощи – это прорыв масштаба изобретения антибиотиков и анестезии.
Российское здравоохранение институционально находится где-то на пути из второго периода в первый: страховой принцип внедрить не удалось, частные клиники работают в основном в малой хирургии, гинекологии и стоматологии, на периферии продолжается вечный бой за фельдшерско-акушерские пункты.
В рамках исследовательской программы международной лаборатории экономики реформы здравоохранения РАНХиГС мы занимались качественными и количественными исследованиями медицинских коллективов. Что мы увидели?
Деньги или призвание
Средний доход российского врача после существенного повышения 2014 г. и с учетом совместительства – около 40 000 руб. В Польше, европейской стране с самыми низкими доходами в медицине, в переводе на рубли зарплата терапевта – 160 000 руб., в Турции, создавшей систему здравоохранения в последние 15 лет, – 220 000 руб. у терапевтов и 330 000 руб. у специалистов. По результатам анкетирования обычный российский врач и не предполагает, что его доходы должны быть существенно больше 50 000–60 000 руб. – он такой же государев человек, как полицейский или сотрудник райотдела образования, это советское наследие. В досоветской России доктор был самостоятельным субъектом экономики и права и в повышение собственной квалификации инвестировал сам.
Один региональный чиновник от медицины на вопрос об отношении к снижению доходов медработников ответил: «Они [врачи] будут работать за те деньги, которые мы будем платить. Сейчас работают за 45 000 руб., будут работать и за 35 000».
Подписки на профессиональные журналы стоят сотни долларов в год, поездки на конференции – тысячи, а без постоянного самообразования при радикальном технологическом обновлении медицины раз в 2–4 года можно очень быстро устареть. На самообразование нужны не только деньги, но и время, которого у доктора, работающего на износ с 30 до 50 лет, просто нет. Наши медики на границе жизни и смерти работают за еду и одежду в условиях военной мобилизации. Единицы вырастают в героев, которых мы называем врачами с большой буквы, большинство превращается в равнодушную массу или мародеров. Разговоры о том, что в профессию врача нужно идти по призванию, – цинизм и лицемерие.
Иногда врачу удается на собственные (или спонсорские) деньги поехать учиться из Дагестана в Ростов на хирурга-эндоскописта, а потом зарабатывать 60 000–80 000 руб. в месяц на холецистэктомиях в больнице в Карабудахкенте. Порой выпускник Тихоокеанского медуниверситета едет учиться на Тайвань нейрохирургии и становится высокооплачиваемым специалистом, оперирующим две недели в городе Синьбэе, а две недели – на острове Русский за $10 000 в месяц. Но такая популярная в мире профессиональная траектория врача удается только избранным. Обычный врач вынужден искать другие способы зарабатывать.
Можно найти свою нишу в амбулаторном звене или стационаре – максимизировать доходы, комбинируя ставки и премии, а также создавать неформальную сеть, обмениваясь платежеспособными пациентами. Можно зарабатывать на коррупции при распределении квот на высокотехнологичную медпомощь, госпитализации в хороший стационар, на медэкспертизе, которая позволяет получить инвалидность. Распространена среди молодых врачей узкая специализация в УЗИ-диагностике, томографии, ангиографии и т. д., которая позволяет регулировать занятость и заработок без инвестиций в квалификацию.
Самое тяжелое – быть «молодым» врачом, пытающимся честной работой, совмещением ставок и дежурствами заработать на жизнь. Кто-то выгорает к 45–50 годам, кто-то становится главврачом или завотделением. Им дают заработать сравнительно приличные 150 000–300 000 руб. в месяц, но и заставляют постоянно рисковать.
Единицы достигают вершины. Главные врачи областных клинических больниц и столичных головных медцентров – это уже политические фигуры, они часто бывают депутатами и разнообразными членами – Общественной палаты, общественных советов или даже ОНФ. Но самое главное – они члены тарифных комиссий, распределяющих объемы заказываемых услуг и их финансирования между медорганизациями регионов. А это уже истории не про «сто долларов в карман халата». Где-то рядом уже совсем теневой рынок «мертвых душ», при подушевом финансировании весьма актуальный.
Я видел, как ведущий неформальную частную практику на дому в дагестанском селе врач на свои 500–1000 руб., которые ему платят пациенты за прием, покупает для себя необходимую аппаратуру, оборудует кабинет и даже планирует приобрести аппарат УЗИ или томограф. Но не припомню, чтобы в медицину, а не в виллу или яхту, инвестировался откат, полученный при покупке томографа за 70 млн руб.
Золотая десятина
Проблемы главного врача, если он смог сделать приемлемый ремонт, закупить оборудование у указанного управлением подрядчика и не стать фигурантом дела о нецелевом расходовании средств, продолжаются тем, что он не может пригласить на работу специалиста по резюме и быть уверенным, что тот обладает нужной квалификацией. Нужной квалификацией и одновременно мотивацией фактически обладают несколько процентов медработников, а формально – все, имеющие дипломы и необходимые сертификаты. Приходится действовать по знакомству и рекомендациям.
В последние годы главврачам настолько ограничили свободу в перераспределении фонда оплаты труда, что профессионал и трудоголик, освоивший три смежные специальности, может получить всего на 5000–10 000 руб. больше, чем коллега, который просто ходит на работу. Допустим, на 10 врачей один – специалист, а девять, по сути, делопроизводители, которые не научились или просто не хотят работать и брать на себя ответственность. И тариф за прием, заложенный в ОМС, – 350 руб. Пришли 10 пациентов, за которых заплачено 3500, – по 350 руб. каждому врачу. От делопроизводителей пациенты все равно потом отправляются к специалисту. Если бы специалист за прием получал 1000 руб., это было бы выгоднее для бюджета амбулатории, доктор зарабатывал бы свои 200 000–300 000 руб. в месяц, а делопроизводители были бы уволены. И эти девять статистов, и руководители, живущие на разнообразных рентах, и политики, за которых голосуют врачи и учителя, – против радикальных реформ. За – только один из 10, профессионал и трудоголик.
Некассовые платежи больше распространены в государственных клиниках
В специализированных медицинских центрах работают все 10 врачей из 10, там собраны профессиональные компетенции, технические возможности, деньги (квоты на высокотехнологичную помощь, ВМП) и специализированные потоки пациентов. На максимуме, в 2014 г., такие центры закрывали до 50% потребности в ВМП по выбранным диагнозам, а ведущие врачи там зарабатывали до 300 000 руб. в месяц. 
Правда, эти центры создали двойной рынок диагнозов: при распределении федеральных квот или региональных на той же тарифной комиссии центры выбивают себе достаточное количество квот на ВМП (1000 квот – это 200–400 млн руб., крупные центры получают и по 3000, и по 5000 квот). А потом на этот объем финансирования нужно набрать пациентов – их должны оформить врачи в первичном звене, которых иногда необходимо заинтересовать оформлять квоты и направлять именно к вам, или создать и раскрутить собственный диагностический центр. «Правильный пациент» имеет диагноз, лечение которого много стоит по квотам ВМП, соответствует специализации, но при этом достаточно молод и здоров, чтобы лечение прошло без осложнений и дополнительных расходов. Доступность медпомощи для других пациентов, с менее удобными диагнозами и состоянием здоровья, в ходе реформ скорее снижалась.
К сожалению, специализированные центры – главное достижение тучных лет модернизации – постепенно погружаются в окружающую реальность. Слишком они дороги для беднеющего государства, неудобны для коррупции и несоразмерны нашему карликовому рынку.
Если же посмотреть в общем, то примерно 35% средств, которые расходуются на амбулаторию, тратятся на создание барьера между пациентом и его потенциальным врачом с помощью тех самых девяти делопроизводителей. Тоннели в этом барьере – неформальная сеть медицины по знакомству, специализированные диагностические центры при стационарах (часто с платным приемом) и скорая помощь. 50–55% регионального бюджета ОМС уходит на финансирование лечения граждан в стационарах. Анализ операционной активности и затрат на расходные материалы и лекарственные препараты показывает, что основную работу выполняют 10% врачей на 10% коечного фонда, принадлежащего крупным медицинским учреждениям, расположенным в региональных центрах.
Как импортировать революцию
Сейчас представитель государства (ТФОМС или страховая компания, чаще государственная) покупает у медицинских учреждений здравоохранения хорошую отчетность, а не медицинскую услугу. То, что при таких правилах игры кто-то кого-то лечит, – это ошибка системы и тот самый человеческий фактор, горизонтальный серый рынок, на котором больные иногда все-таки находят тех, кто готов их лечить за совесть или за деньги.
Пациент должен иметь возможность купить или получить по страховке услугу, а не обменять свое время на время врача и запись в истории болезни. И пациент должен понимать, что медицина не бесплатна, управлять своими страховыми счетами, сам выбирать тип страховки. Нужно введение платежей за первое посещение с компенсацией для очень ограниченных групп населения.
Придется оформить большинство врачей индивидуальными предпринимателями, создать системы кредитования образования и повышения квалификации медицинских работников, допустить к работе иностранных специалистов.
Зарплата врачей при этом должна вырасти в 3–5 раз без удорожания стоимости ОМС или налога на здравоохранение.
Нужна распродажа всей периферийной сети здравоохранения (ею все равно невозможно управлять), частичное акционирование крупных и хорошо оборудованных медицинских центров с привлечением к участию в приватизации зарубежных медицинских и страховых компаний, либерализация рынка нового и бывшего в употреблении медицинского оборудования и сервисного обслуживания.
Как и в образовании, муниципальном управлении или ЖКХ, эффективная реформа здравоохранения – это социальная революция, касающаяся всех участников – пациентов, врачей, управленцев.
Автор – старший научный сотрудник РАНХиГС
http://www.vedomosti.ru/opinion/article … evolyutsii

Неактивен

 

#32 2016-12-05 17:10:16

julia
Member
Зарегистрирован: 2016-09-21
Сообщений: 609
Профиль

Re: когда же врачам будут платить?

Зарплата саратовских медиков увеличится в 2017 году
Александр Пахомов
5 декабря
В ближайшие два года зарплата медработников Саратовской области будет увеличена, заявил руководитель Территориального фонда обязательного медицинского страхования (ТФОМС) Саратовской области Андрей Саухин в ходе обсуждения бюджета ТФОМС на 2017 и плановый период 2018 и 2019 годов. Об этом сообщает пресс-служба Саратовской областной думы.
По словам Саухина, доходная часть бюджета ТФОМС Саратовской области, который в 2017 году составит 23,2 млрд рублей, увеличится на 1,2 млрд рублей (5,6%) по сравнению с прошлым годом. «Эта сумма более чем в 1 млрд рублей, в частности, пойдет на выполнение майских указов президента в части повышения заработной платы медицинским сотрудникам», – заявил он.
Таким образом, «уровень заработной платы медперсонала от среднерегиональной составит в 2017 году 180% у врачей, 90% – у среднего медицинского персонала и 80% – у младшего медперсонала. А в 2018 году будет 200% и 100% от среднерегиональной соответственно».
В сентябре текущего года Президент России Владимир Путин провел рабочую встречу с министром труда и социальной защиты Максимом Топилиным, в ходе которой министр сообщил главе государства, что за семь месяцев 2016 года (с января по июль) рост зарплаты в здравоохранении в целом составил 5,8%.
«Зарплаты врачей за первое полугодие составили уже порядка 49 тысяч рублей, это 154% [от средней зарплаты по региону. – Vademecum], где‑то около планового показателя на этот год. И у меня нет сомнений, что мы по этой категории выполним в этом году указы [майские указы президента. – Vademecum]», – заявил Топилин.
Однако как показал проведенный Vademecum опрос, официальные данные о зарплатах медиков почти в два раза выше тех цифр, которые называют реальными сами врачи.
http://www.vademec.ru/news/2016/12/05/z … 2017-godu/

Неактивен

 

#33 2016-12-13 05:10:53

julia
Member
Зарегистрирован: 2016-09-21
Сообщений: 609
Профиль

Re: когда же врачам будут платить?

5 декабря
Полина Звездина, Светлана Бочарова
Минфин предложил вдвое урезать повышение зарплат медикам в 2017 году
Министерство финансов предложило снизить темпы роста зарплат врачам. Предполагается, что вместо обещанных 10,6% вознаграждение медикам вырастет в 2017 году на 5,4%. Профильный комитет Госдумы поддержал ведомство
Комитет по бюджету и налогам рекомендовал депутатам Госдумы принять во втором чтении проект бюджета Фонда обязательного медицинского страхования (ФОМС) на 2017 год и плановые 2018–2019 годы, передает корреспондент РБК с заседания комитета.
Одобренные парламентариями поправки предполагают, что зарплата работников сферы здравоохранения будет расти медленнее, чем предполагалось. Изначально в 2017 году повышение было запланировано на 10,6%. В принятом варианте бюджета предусмотрен рост только на 5,4%. Таким образом, депутаты поддержали поправку, которую предложила заместитель министра финансов Татьяна Нестеренко и внес председатель комитета Андрей Макаров.
Освободившиеся 76 млрд руб., которые должны были быть выделены на повышение зарплат, пойдут в резерв ФОМС. По словам Нестеренко, в следующем году правительство обсудит возможность возвращения к предыдущим темпам роста вознаграждения для медиков, если ситуация с региональными бюджетами будет благоприятной. Пока субъекты Федерации испытывают трудности с финансированием зарплат медиков, поэтому решено остановиться на отметке в 5,4%.
В 2016 году реальные зарплаты врачей снижались, рассказал РБК оргсекретарь межрегионального профсоюза работников здравоохранения «Действие» Андрей Коновал. Регионы уже экономят на зарплатах, уверен эксперт: данные о вознаграждении медиков корректируются в отчетности, врачам и среднему медперсоналу сокращают стимулирующие выплаты и прочие надбавки, а младший медперсонал лишают статуса медработника и переводят в разряд обслуживающего персонала, на который не распространяются майские указы президента о повышении зарплат.
Минздрав не располагает точной информацией, сколько денег необходимо для начисления зарплат медработникам, и поэтому не может отстоять нужные показатели в правительстве, считает директор фонда независимого мониторинга «Здоровье» Эдуард Гаврилов.
Текущего бюджета фонда также не хватит на повышение зарплат медикам в ближайшие несколько лет. Минздрав планировал повысить страховые взносы в ФОМС с зарплат граждан с 5,1 до 5,9% в 2019 году, но поправку отменил Минфин. Теперь планируется, что дефицит ФОМС будет компенсирован из федерального бюджета.
http://www.rbc.ru/politics/05/12/2016/5 … ?from=main

Добавлено спустя     1 минуту   51 секунду:
6 декабря 2016
Григорий Медведев
Песков: решения о снижении темпов роста зарплат врачей не принималось
Пресс-секретарь президента РФ напомнил, что ориентиры в социальной сфере содержатся в майских указах Владимира Путина
Никаких решений о возможном снижении темпов роста зарплат медиков не принималось, сообщил пресс-секретарь президента РФ Дмитрий Песков.
По данным СМИ, Минфин предлагает снизить темпы роста зарплат медработников в 2017 году в два раза — с 10,6% до 5,4%.
«Во-первых, это предложение не формализовано. Это предложение одного из ведомств. Вы знаете, что в любом случае такие предложения подлежат межведомственному согласованию», — отметил Песков.
По его словам, «какая-либо позиция правительства, кабинета министров в данном случае не выработана и она никак не озвучивалась».
«Есть социальный блок, есть точка зрения и курирующего вице-премьера и так далее, мы пока не знаем этих точек зрения», — пояснил Песков.
При этом пресс-секретарь президента напомнил, что ориентиры в социальной сфере содержатся в майских указах Владимира Путина.
«Каких-либо решений об адаптации этих ориентиров не принималось, и, напротив, президент акцентировал актуальность тех задач, которые стоят в соответствии с майскими указами», — добавил Песков.
http://izvestia.ru/news/649824

Неактивен

 

#34 2016-12-17 14:53:19

Павел Андреевич
Moderator
Зарегистрирован: 2007-04-08
Сообщений: 4156
Профиль

Re: когда же врачам будут платить?

Посмотрим, кто соврамши. Думаю, рост зарлпат преостановлен, так как регионы уже писчат о снижении зарлпат на 10-15% в последнее время

Неактивен

 

#35 2017-01-26 00:56:25

julia
Member
Зарегистрирован: 2016-09-21
Сообщений: 609
Профиль

Re: когда же врачам будут платить?

Медучреждения задолжали своим сотрудникам 16 млн рублей
Ольга Чеснокова
24 Января 2017
Просроченная задолженность по заработной плате в сфере здравоохранения к 1 января 2017 года составила 16 млн рублей, а в сфере научных исследований и разработок – 28 млн рублей, следует из отчета Росстата.
Задолженность, поясняют в Росстате, образовалась из-за нехватки у медучреждений собственных средств на выплату зарплат. Задержки выплат из бюджетов разных уровней в здравоохранении не было.
«Задолженность по заработной плате за последний месяц, за который производились начисления, в общем объеме просроченной задолженности составила в среднем 15%, в организациях здравоохранения и предоставления социальных услуг – 43%, научных исследований и разработок – 33%», – пояснили в Росстате.
В соответствии с законом «О федеральном бюджете на 2017 и плановый период 2018-2019 годов» в 2017 году расходы на здравоохранение составят 2,9 трлн рублей, в 2018 году – 3,1 трлн рублей, в 2019 году – 3,2 трлн рублей. На программу «Развитие здравоохранения» из федерального бюджета, согласно документу, выделяется  251 млрд рублей.
http://www.vademec.ru/news/2017/01/24/p … n-rubley-/

Неактивен

 

#36 2017-01-31 19:47:59

julia
Member
Зарегистрирован: 2016-09-21
Сообщений: 609
Профиль

Re: когда же врачам будут платить?

Минздрав убережет своих служащих от конфликта интересов
21.01.2017
Минздрав разработал проект приказа, устанавливающий порядок уведомления федеральными государственными гражданскими служащими о своем дополнительном заработке. Предполагается, что все сотрудники ведомства будут ознакомлены с этим документом под роспись.
Проект приказа ‎«Об утверждении Порядка уведомления федеральными государственными гражданскими служащими Министерства здравоохранения Российской Федерации Министра здравоохранения Российской Федерации о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы), по регистрации этих уведомлений, и принятия по ним решений» ‎подготовлен в соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона от 27 июля 2004 г. №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации». Гражданские служащие должны будут письменно уведомлять руководителя ведомства о намерении выполнять иную оплачиваемую работу до начала ее выполнения, а вновь назначенные сотрудники сообщать о своем дополнительном заработке заранее.
Решение о возможности выполнять не связанную с государственной службой дополнительную работу сотрудником будет принимать лично глава Минздрава, исходя из того, повлечет или нет такая работа конфликт интересов. «Выполнение гражданским служащим иной оплачиваемой работы может повлечь за собой конфликт интересов, поскольку в должностные (служебные) обязанности гражданского служащего входят отдельные функции государственного (административного) управления организацией, в которой ‎он намерен выполнять иную оплачиваемую работу», - уточняется в проекте приказа.
http://www.medvestnik.ru/content/news/M … resov.html

Неактивен

 

#37 2017-03-04 04:18:15

julia
Member
Зарегистрирован: 2016-09-21
Сообщений: 609
Профиль

Re: когда же врачам будут платить?

В 2016 году зарплаты врачей снизились в шести регионах
Ольга Чеснокова
3 Марта 2017
Росстат опубликовал предварительные данные федерального статистического наблюдения в сфере оплаты труда отдельных категорий работников социальной сферы и науки за 2016 год. В целом средняя зарплата врачей в России за 2016 год выросла на 5,8%, до 50,7 тысячи рублей в месяц, однако в шести регионах РФ этот показатель напротив, понизился, следует из данных Росстата.
Зарплаты медиков понизились в Еврейской АО (-3,2%), Ингушетии (-1%), Архангельской области, Ненецком АО, Адыгее и Дагестане (во всех регионах – менее чем на 1%).
Среди регионов с наиболее высокой заработной платой оказались Чукотский АО (116 тысяч рублей), Ненецкий АО (112,9 тысячи рублей) и Ямало-Ненецкий АО (111,9 тысячи рублей), Камчатский край (97 тысяч рублей), Сахалинская область (92,9), Ханты-Мансийский автономный округ (89,7 тысячи рублей),  Москва(86,7 тысячи рублей), Магаданская область (86,4 тысячи рублей), Республика Саха (74,9 тысячи рублей) и Санкт-Петербург (71,3 тысячи рублей).
10 регионов с самой низкой средней заработной платой врачей, имеющих высшее образование
Регионы     2015 год     2016 год
Республика Калмыкия     26 783     27 332
Республика Северная Осетия – Алания     28 298     29 267
Карачаево-Черкесская Республика     28 277     29 736
Республика Ингушетия     30 669     30 358
Республика Адыгея     30 922     30 803
Республика Дагестан     30 862     30 836
Кабардино-Балкарская Республика     28 136     30 947
Республика Марий Эл     30 970     31 683
Ульяновская область     31 320     32 500
Ивановская область     31 912     32 701
В федеральных клиниках в среднем врачи получают в месяц по 58,3 тысячи рублей, что выше, чем в региональных (50 тысяч рублей) и муниципальных (39,2 тысячи рублей) медицинских организациях.
Средняя заработная плата среднего медицинского (фармацевтического) персонала по России составила 28,2 тысячи рублей, младшего медицинского персонала – 18,4 тысячи рублей. Средняя заработная плата научных сотрудников в 2016 году составила 53,8 тысячи рублей.
В целом можно отметить повышение зарплат, однако оно очень несущественное.
«Повышение зарплаты врачам остается больным вопросом, несмотря на ежегодный рост выделяемых на здравоохранение средств. Достаточно вспомнить, что в 2011 году на здравоохранение совокупно выделялось 1 трлн 930 млрд рублей, а в 2015 году – уже 3 трлн 230 млрд рублей. Почему же не растут зарплаты? Регионам предстоит срочно навести порядок в этой сфере», – заявил член Общественной палаты РФ Эдуард Гаврилов.
Опрос, проведенный «Общественным телевидением России» (ОТР), показал, что средняя зарплата медиков в России на 60% меньше официальной. Так, по данным ОТР, минимальный уровень средней заработной платы медработников – менее 10 тысяч рублей. В частности, в Кабардино-Балкарии средняя зарплата медиков составила 7 933 рубля, Республике Мордовии – 8 500 рублей, Ульяновской области – 8 675 рублей.
В декабре 2016 года вице-премьер РФ Ольга Голодец сообщила, что заработная плата врачей в 2017 году будет повышаться в два этапа: с 1 января 2017 года она вырастет на 7,5%, а с 1 октября должна достигнуть 180% от средней по региону.  По словам министра здравоохранения Вероники Скворцовой, средства на запланированное в 2017–2019 годах повышение зарплат медицинских работников уже найдены и государственное финансирование медуслуг и лекарственного обеспечения граждан тоже снижаться не будет.
http://www.vademec.ru/news/2017/03/02/v … regionakh/

Добавлено спустя     8 минут   58 секунд:
Тюменскому врачу не платили за сверхурочную работу
21 февраля 2017
Юлия Ганушевич
По обращению тюменки С. Тюменская Госинспекция труда провела внеплановую проверку в больнице ГБУЗ "Западно-Сибирский медицинский центр Федерального медико-биологического агентства". В рамках проверки стало известно, что трудовой договор С. не соответствует требованиям статьи 57 трудового кодекса РФ. В графики сменности заранее была заложена работа сверх нормальной продолжительности рабочего времени. И эту сверхурочную работу ей никто, разумеется, не оплачивал.
В связи с этим работодателю выдали обязательное для исполнения предписание, которое находится на контроле. За вышеназванное нарушение трудового законодательства тюменской больнице выписали штраф в размере 30 тысяч рублей.
http://news.megatyumen.ru/news/society/190278/

Неактивен

 

#38 2017-03-04 04:42:06

julia
Member
Зарегистрирован: 2016-09-21
Сообщений: 609
Профиль

Re: когда же врачам будут платить?

28 февраля 2017
Руководство роддома начисляло себе премии в сотни тысяч рублей за счет зарплаты сотрудников
Руководство московского роддома №17 поймали на вопиющем самоуправстве. Снизив зарплату всему коллективу до мизерного уровня и перестав платить врачам надбавки, начальство медучреждения регулярно начисляло себе премии в сотни тысяч рублей. Скандал прогремел на фоне аналогичной истории в Крыму, которая закончилась отставками.
Министр здравоохранения Вероника Скворцова в прошлом году заявляла: с 2012 года зарплата врачей, среднего и младшего медперсонала увеличилась в среднем на 50%, пишет «Собеседник.RU». Чтобы было понятно: в денежном выражении оплата труда врача, по официальным данным, была почти 50 тысяч рублей в месяц, среднего персонала — 27 тысяч, младшего — около 17 тысяч.
После этого заявления министра фонд «Здоровье» опросил более пяти тысяч врачей по всей России и выяснил, что реальные доходы врачей очень сильно отличаются от тех, что в бумагах министерства. По данным опроса в середине 2016 года только 4,5% врачей получали больше 40 тысяч рублей в месяц. Остальные — от 10 до 20 тысяч рублей. Важно еще и то, что почти 40% опрошенных фондом медиков подтвердили, что в денежном выражении их зарплата, начиная с 2015 года, снизилась.
Скандалы с зарплатами врачей не утихают вот уже несколько лет — с того момента, как изменилась система начисления и появилась та самая стимулирующая часть оплаты, когда главврач больницы решает, каким образом оплатить работу врача — присудить ли премию за ту или иную работу и в каком размере. На откуп главврачам отдали даже начисление надбавок за ученую степень и почетные звания — обязательную премию, которую раньше назначал депздрав. Надо ли говорить, что эта стимулирующая часть составляет большую долю зарплаты медика? Наверное, нет — и так очевидно. В то же время отчетность по зарплатам подается как «средняя температура по больнице», и, если складывать зарплаты главврачей с доходами рядовых сотрудников и делить на количество персонала, получаются требуемые президентом и Минздравом 40—50 тысяч на человека.
За громкими примерами самоуправства главврачей далеко ходить не надо — летом прошлого года глава республики Крым Сергей Аксенов ни много ни мало собрался сменить профиль деятельности и пойти работать в республиканскую больницу им. Семашко после того, как выяснил, что главбух больницы начислял себе ежемесячно зарплату 547 тысяч рублей и по 350 тысяч каждому из четырех заместителей главврача. «По отдельным месяцам смотрю, и в июле там цифра скромно стоит — 800 тысяч. Мы с Владимиром Константиновым (председателем Госсовета РК) решили: он идет главным бухгалтером, а я замом по хозчасти. Наверное, надо все-таки профиль менять», — приводит цитату Аксенова «Собеседник.RU». Крымская прокуратура выяснила, что за неполные полгода руководство больницы в лице пяти человек начислило себе премий почти на 18 миллионов рублей при том, что средняя зарплата врача составляла 20—30 тысяч. После этого инцидента главврач больницы был уволен.
Как выяснилось, недалеко ушли от крымских коллег и сотрудники московских больниц. Не так давно «Московский комсомолец» выпустил нашумевшую публикацию о том, что в роддоме №17 врачам и акушеркам вдвое снизили зарплаты и убрали все премии. Ситуация из ряда вон выходящая: президент говорит, что в 2018 году зарплаты врачей должны стать вдвое больше средних по региону, а здесь они, наоборот, вдвое меньше. Сами работники роддома №17 рассказывать «Собеседник.RU» ничего не стали, так как их руководство после вышедшей в «МК» публикации объявило «охоту на ведьм» и ищет тех, кто вынес сор из избы, но посоветовали обратиться к одной из сотрудниц бухгалтерии больницы им. Вересаева, которой подчиняется роддом. Людмила Сергеевна (имя изменено) рассказала порталу, как на самом деле обстоят дела с доходами роддома и почему главврач решился снизить зарплаты персоналу.
— Людмила Сергеевна, расскажите, как вообще обстоят дела с заработками у больницы. Может быть, действительно дела у роддома в последнее время шли плохо и поэтому руководству пришлось затянуть пояса и срезать зарплаты врачам?
— Так, чтобы дела вдруг пошли совсем плохо — такого нет. Все хозяйственные показатели роддома остались на уровне прошлого года — в больнице ежегодно принимают роды почти у 8 000 женщин. Из них около 500 рожают по контракту и приносят больнице около 45 миллионов рублей, остальные рожают по ОМС, за каждые роды по обязательному медицинскому страхованию роддом получает от 30 до 50 тысяч рублей. То есть к 45 миллионам за платные роды нужно добавить еще около 250 миллионов рублей за роды по ОМС.
— Значит, доход больницы выходит около трехсот миллионов рублей ежегодно?
— Где-то в этих пределах, да.
— А зарплаты персоналу насколько были уменьшены? Про акушерок мы знаем, «Московский комсомолец» не так давно писал, что их зарплаты снизились вдвое, а что по остальным специалистам? Может быть, это только акушеркам не повезло?
— Всему персоналу роддома зарплату срезали почти вдвое. Если раньше врач получал 45—55 тысяч, то теперь 35—45, зарплата акушерки упала до 25—30, санитарки — до 10 тысяч рублей. Здесь все индивидуально на самом деле определяется: даст тебе главврач на две-три ставки работать — значит, будешь больше получать, не даст — будешь сидеть на одной ставке. Не секрет, что все приближенные главврача роддома получают по две ставки, но таких мало, и это только те, кто пришел с ней. У нас в больнице то же самое — у меня и коллег зарплата и премия минимальные, не то что у главбуха — она получает не меньше главврача!
— Мы говорим только про оклад?
— Нет, про весь доход сотрудников роддома. Здесь какая ситуация — если оклад и всяческие компенсационные надбавки достаточно четко регламентируются различными нормативами, то стимулирующие надбавки — а это различные премии — остаются в ведении больницы, то есть главного врача. А в положении об оплате труда в каждой больнице — хоть в нашей, хоть в любой другой — значатся очень расплывчатые формулировки. Нет такого, что «если врач делает такую-то работу, за нее он получает ровно столько-то». Поэтому все сводится к простым договоренностям между работником и работодателем, которого представляет главный врач больницы.
— Получается, различные премии и надбавки, которые составляют большую часть зарплаты врача, распределяются главным врачом?
— Да. Поэтому, когда врачам убрали все надбавки за платные роды, а это были существенные суммы — акушеркам платили 10—15 тысяч рублей при средней зарплате в 40 тысяч, врачам по 30—50 тысяч при зарплате в 45—55 тысяч — мы, в принципе, понимали, что ничего с этим поделать не сможем. Как рассказывали сотрудники роддома, Татьяна Зосимовна все премии распределяла по принципу «ты мне нравишься, а ты — нет». Против такого не попишешь ничего.
— То есть, по сути, в этом снижении зарплаты ничего сверхкриминального нет? Главврач сделал то, на что имел право?
— Криминальное в этом, конечно же, есть. Президент на всю страну говорит, что надо поднимать зарплаты врачам/учителям, а здесь, получается, наоборот. Хотя некоторые врачи все же получили приличные премии по итогам прошлого года — сама Татьяна Зосимовна и ее заместитель, Эвелина Лазаревна. По 300 и 150 тысяч соответственно себе отписали. Врачи и акушерки получили премии годовые по 10, 15 тысяч рублей. А отчетность-то мы подаем общую, поэтому и получается, что в больнице хорошо все — сложили все премии, то есть те 450 тысяч, которые наше руководство получило, с теми 10—15 тысячами, что приходятся на каждого врача/санитарку. Вот и получается, что все получили премии тысяч по 40. Плюс к этому выплаты за платные роды были задержаны с сентября прошлого года. Только благодаря огласке этого факта в газете людям начали платить.
— Пытался ли персонал роддома как-то поговорить с руководством, выправить ситуацию?
— Как я слышала, пытались поговорить, и много раз. Но безрезультатно. Поэтому, не дождавшись никаких объяснений от Татьяны Зосимовны относительно изменений своей зарплаты, из роддома уволилось 20 человек. Уволившихся, кстати, с радостью приняли соседние роддома — №8, №26 и №29. Я слышала, что сегодня написать заявление об увольнении думает большинство нянечек и акушерок, и такого удара больница может просто не пережить: две трети сотрудников — это как раз акушерки, санитарки и нянечки.
— И что теперь остается сотрудникам роддома? В прокуратуру обращаться?
— Посмотрим. Как я уже говорила, дела у больницы идут не настолько плохо, чтоб не было денег зарплату выплачивать. На самом деле не знаю, насколько это хорошо, что мы с журналистами разговариваем про наши беды, но после статьи в газете людям внезапно выплатили часть долга по премиям за платные роды. Но на этом все остановилось. И, кроме того, как мне рассказывают сотрудницы роддома, Татьяна Зосимовна и Эвелина Лазаревна сейчас устроили настоящую «охоту на ведьм». Очень тяжело работать в таких условиях — когда денег честно заработанных не видишь и еще каждый день думаешь: «Уволят — не уволят?» Многие врачи и акушерки сами собрались уходить из роддома №17 в соседние роддома. А для нас ведь главное — чтобы персонал не разбежался, иначе кто роды-то принимать у наших женщин будет? В округе не так-то много роддомов на самом деле.
История роддома №17 ярко показывает, что сегодня каждая больница, по сути, чья-то маленькая вотчина, где главврач всем распоряжается по своему усмотрению, отметил «Собеседник.RU». Начисление руководителями государственных структур премий самим себе в последнее время стало каким-то трендом — любой начальник, будь он главврач больницы или руководитель госкорпорации, будто стремится перещеголять коллег в этом деле. Но ведь, по сути, не важно, является ли такой человек главой крупной государственной компании или же главврачом районной больницы. Последствия таких действий всегда будут больно бить не только по самим коррупционерам, но и по сотням ни в чем не повинных граждан.
В этом смысле творимый главврачами беспредел страшнее всего, ведь результатом «работы», например, той же руководительницы роддома №17 может стать уход из ее больницы всех более-менее толковых и опытных специалистов, кто хоть как-то способен помочь женщинам и детям. В то же время глава столичного депздрава Леонид Печатников заявляет, что «сегодня в Москве у врачей есть мотивация работать честно и получать за свой труд достойную заработную плату, а не заниматься изобретательством при заполнении отчётов»… Каким образом в эту радужную картину мира, описанную г-ном Печатниковым, вписывается история роддома №17 с многотысячными премиями руководству больницы и мизерными зарплатами рядовых сотрудников, совершенно непонятно.
http://ura.ru/news/1052279393

Неактивен

 

#39 2017-03-07 22:19:49

Павел Андреевич
Moderator
Зарегистрирован: 2007-04-08
Сообщений: 4156
Профиль

Re: когда же врачам будут платить?

Украл сам, помоги другу

Неактивен

 

#40 2017-04-09 16:39:37

julia
Member
Зарегистрирован: 2016-09-21
Сообщений: 609
Профиль

Re: когда же врачам будут платить?

В профсоюзах предлагают не сравнивать зарплаты российских и американских врачей
07.04.2017
Татьяна Бескаравайная
Многократная разница в зарплатах российских и американских врачей заключается в принципиально разных подходах к финансированию здравоохранения, поэтому сравнивать зарплаты «тут» и «там» некорректно, считает заведующая отделом экономической работы и оплаты труда ЦК профсоюза работников здравоохранения Тамара Гончарова.
Американский медицинский портал Medscape представил результаты ежегодного исследования, в рамках которого проводился анализ динамики изменения заработной платы врачей в США и уровня их удовлетворенности профессиональной деятельностью. В результате опроса выяснилось, что размер средней зарплаты врача составляет $294 тыс. в год.
В России средняя зарплата врачей выросла за 2016 год, по данным Росстата, на 5,8% и составила 50,7 тысячи рублей в месяц. Таким образом, среднестатистический российский врач получает в год меньше 11 тысяч долларов. Это не считая того факта, что, как неоднократно уточняли в профсоюзах, показатель средней зарплаты – это средняя температура по больнице, так как учитывает и сотрудников административного аппарата, и совместительство.
Неудивительно, что зарплаты американских коллег вызывают у российских врачей острую зависть. Особенно когда они эти цифры переводят в рубли. Самые трезвомыслящие, впрочем, призывают принимать во внимание тот факт, что из этих сумм следует вычитать налоги, медицинскую и профессиональную страховку, пенсионные, отчисления в профсоюз и кредит на учебу. В России страхования профессиональной ответственности нет (только в некоторых частных клиниках), налоги и взносы платит работодатель. То есть российский врач получает уже «чистую» зарплату, без обременений. При этом больше половины будущих медиков учится в вузах за бюджетный счет.
«Высокие доходы американских врачей - не новость. Но нужно обратить внимание на то, что речь не идет о заработной плате, а о компенсации: высокие заработки врачей в США - это их гонорары, которые они получают за свои услуги, а не за отработанные часы. Также не следует приравнивать среднего российского врача к среднему американскому, поскольку и стоимость их услуг отличается, и функционал иначе распределяется между специалистами и медицинским персоналом. Соответственно и средние показатели уровня квалификации тоже различны», - пояснил «МВ» эксперт кафедры управления и экономики здравоохранения Высшей школы экономики Сергей Боярский.
При этом он уточняет, что расходы врачей в США в связи с профессиональной деятельностью значительно выше: это и страхование профессиональной ответственности, и участие в профорганизациях, и обучение. В профсоюзах говорят: при финансировании медицины в размере от 3 до 4% ВВП средства на высокие зарплаты медикам взять просто неоткуда. Не сильно меняют ситуацию даже платные услуги, которые служат дополнительным источником доходов для медучреждений. «Это деньги также идут в фонд оплаты труда. Но и они не обеспечивают адекватную оплату труда медицинских работников. Поэтому рост зарплат в отрасли по итогам 2016 года незначителен, это может быть 3-5%, максимум 10%, но не больше», - уточнила Тамара Гончарова. Отсюда радикальные меры по «оптимизации». Медицинские учреждения, понимая, что «вытянуть» повышение зарплат не могут, сокращают людей, а некоторые и сами закрываются как экономически неэффективные.
http://www.medvestnik.ru/content/news/V … achei.html

Неактивен

 

#41 2017-04-27 07:20:00

julia
Member
Зарегистрирован: 2016-09-21
Сообщений: 609
Профиль

Re: когда же врачам будут платить?

12:32 26-04-2017
Прокуратура взяла на контроль вопрос повышения зарплат медработникам Нижегородской области

Рост заработной платы с 1 апреля должен составить 7,5 процентов всем категориям медицинских работников, а с 1 октября будет проведено дополнительное увеличение, но уже дифференцировано: рост зарплаты врачей составит 16 процентов, санитарок – 37,8 процента.

Меньше всего повезет медсестрам, чья зарплата вырастет менее чем на 5 процентов.

Но и за этими изменениями, которые должны быть реализованы правительством Нижегородской области, прокуратура региона считает необходимым вести строгий контроль, в рамках которого в середине мая запланирована «горячая» телефонная линия, о которой будет объявлено дополнительно. В случае невыполнения запланированных изменений в оплате труда медработников, которое осуществляется в рамках «майских указов» президента Владимира Путина, будут применяться меры прокурорского реагирования.

Ранее министр здравоохранения Вероника Скворцова поведала о шквале писем от медиков, чей базовый оклад составлял всего 4,5 тысячи рублей. Остальные доплаты начислялись «за дополнительные рабочие дни, ночные дежурства… Этим очень злоупотребляли на местах».
http://apn-nn.com/142341-prokuratura-vz … lasti.html

Неактивен

 

#42 2017-04-27 07:54:22

julia
Member
Зарегистрирован: 2016-09-21
Сообщений: 609
Профиль

Re: когда же врачам будут платить?

25.04.2017 16:22
Зарплаты главврачей сравнят с заработками рядового медперсонала
Текст: Ирина Невинная
В мае будут обнародованы декларации о доходах главных врачей за 2016 год, и в ОНФ решили проверить, насколько зарплаты главврачей превышают разрешенный уровень по сравнению с рядовыми врачами. Пока же известно, что минимум в 13 регионах соотношение зарплат руководителей медучреждений и их подчиненных превышает "вилку", установленную местными властями. Это следует из правительственного доклада, который проанализировали эксперты ОНФ.

Устранить диспропорции в оплате труда в поликлиниках и больницах поручил президент Владимир Путин после форума ОНФ по здравоохранению в сентябре 2015 года. С аналогичной инициативой раньше выступала и министр здравоохранения Вероника Скворцова.

Но установление максимально допустимой "вилки" в заработках руководителей и рядовых сотрудниколв - это компетенция региональных властей. В регионах были приняты соответствующие нормативные правовые акты. От региона к региону пропорции разнятся: минимальное соотношение в кратности от 1 до 3 установлено в Кабардино-Балкарии, Северной Осетии-Алании, Республике Алтай, Тыве, Калмыкии, в Амурской и Кемеровской областях. Максимальная "вилка" - от 1 до 8, - действует в Ленинградской, Мурманской, Нижегородской, Тюменской областях, а также в Краснодарском крае.

Тем не менее, эти нормативы соблюдаются далеко не везде. В Воронежской области зарплата главврача оказалась выше зарплаты медработника в 7,7 раз вместо допустимых 6, в Курской области - 7,96 вместо 4, в Москве - 7,5 вместо 6,5, в Тверской - 7,5 вместо 4, Свердловской - 7,2 вместо 6, Санкт-Петербурге - 7 вместо 6, Тульской - 6,56 вместо 6, Камчатском крае - 5,2 вместо 4, Амурской области - 5,01 вместо 3, ЕАО - 5 вместо 4, Республике Алтай - 5 вместо 3, Северной Осетии-Алании - 3,9 вместо 3, Калмыкии - 3,2 вместо 3.

"По решению Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, регионам рекомендовано установить соотношение заработных плат в кратности от 1 до 6, - сказал координатор Центра ОНФ по мониторингу качества и доступности здравоохранения, депутат Госдумы Николай Говорин. -  Мало того, что в некоторых регионах эта рекомендация не выполняется, так еще и руководство отдельных медучреждений ведет себя слишком вольно, устанавливая соотношение своих заработков и зарплат рядовых работников самостоятельно".

По итогам анализа деклараций о доходах (их обязаны публиковать руководители медучреждений), ОНФ направит письма в региональные Минздравы для принятия жестких мер к нарушителям.
https://rg.ru/2017/04/25/zarplaty-glavv … onala.html

Неактивен

 

#43 2017-04-29 15:08:31

дмитрий борисович
Member
Зарегистрирован: 2010-04-01
Сообщений: 1448
Профиль

Re: когда же врачам будут платить?

радость прям как распродажа, когда старую цену оставляют, а над ней пишут более высокую и зачеркивают.
Эпоха предвыборных подачек с барского стола, поражающая воображение дикарей (по мнению власти) стартовала. А, что на первый год третьего царствования никак было? А, да! крым, мост, олимпиада, война.. отойди , селянка, не видишь, играем.
Нас наебывают 17 (с Ельциным 25) лет. Как детей. в ожидании, что прокатит полный идиотизм:

julia написал:

И самое главное — на 70% с 1 сентября мы увеличим зарплату младшим воспитателям", — рассказал Андрей Воробьев.

сколько этих людей на окладе 1800(? с учетом недавно пониженного недимоном уровня жизни) в месяц? сколько стоит эти 70% на лицо? поразите нас в бутылках молока и батонах хлеба на нос. Ну, или  в промилле от ваших яхт и дворцов. Еще лучше в наносечиных (сутки на год)
Ребята эта власть не изменится, ей уже лень даже красиво врать.
Все потому, что мы позволили себе в глазах власти деградировать из народа в быдло население, стремящееся к состоянию кормовой базы для бесящейся "элиты"

Отредактированно дмитрий борисович (2017-04-29 15:23:27)

Неактивен

 

#44 2017-05-18 04:31:29

julia
Member
Зарегистрирован: 2016-09-21
Сообщений: 609
Профиль

Re: когда же врачам будут платить?

17.05.2017, 15:28
Власти Москвы разрабатывают систему доплат врачам

Министр здравоохранения Москвы Алексей Хрипун в беседе с журналистами рассказал, что власти разрабатывают новую систему доплат врачам и медицинским работникам. По его словам, сейчас определены размеры трех категорий доплат: за соответствие статусу «московский врач» врач получит 15 тыс. руб. ежемесячно, за ведение пожилых больных с несколькими хроническими заболеваниями — 20 тыс. руб. в месяц, за работу врачом общей практики докторам будут доплачивать ежемесячно 20 тыс. руб.

Господин Хрипун отметил, что внедрение новой системы доплат не связано с якобы произошедшей отменой доплат врачам за ученую степень и звания. «Это не замена, это не альтернатива, это дополнительная опция»,— приводит RNS его слова.

Ранее сообщалось, что Минздрав инициирует обсуждение нового механизма государственно-частного партнерства для бюджетных медицинских учреждений. Ведомство предлагает дать им право создавать дочерние компании, внося в их капитал высвобождаемые в ходе реформы помещения.
https://www.kommersant.ru/doc/3298938

Неактивен

 

#45 2017-05-18 05:07:19

julia
Member
Зарегистрирован: 2016-09-21
Сообщений: 609
Профиль

Re: когда же врачам будут платить?

Правительство в отчете для Путина умолчало о главном

Зарплата не слушается президента
4 мая 2017

Очередной и наверняка не последний срок полномочий нынешнего президента заканчивается менее чем через год. Время подводить итоги неумолимо приближается…

4 мая Правительство РФ опубликовало очередной отчет о ходе выполнения одиннадцати указов Владимира Путина от 7 мая 2012 года. Выполнение поручений органам власти всех уровней, которыми битком набиты эти указы, должно было сделать былью сказку, то есть предвыборную программу главы государства.

Из т.н. майских указов подавляющее большинство россиян слышали хотя бы о том, что под номером 597 и названием «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики». Именно в нем говорится про повышение зарплат бюджетникам и зарплат в стране вообще, про пенсии, трудоустройство инвалидов, повышение квалификации работников, развитие культуры и прочие богоугодные дела.

Так как многие пункты здесь содержат конкретные даты и цифры, казалось бы, в отчете правительства о проделанной за 2016 год работе должна была быть информация о том, насколько этих плановых показателей удалось достичь на данный момент. Но любому чиновнику известно, что об успехах следует писать подробно и многословно, а о неудачах, проколах и проблемах — скупо, мутно или просто ничего. В полном соответствии с этими древними правилами и поступило на сей раз правительство.

На 6 страницах отчета, посвященных указу №597, например, нет ни слова о том, как выполняется поручение президента: к 2018 году «обеспечить увеличение размера реальной заработной платы в 1,4–1,5 раза». «Реальной» называется зарплата, посчитанная с точки зрения ее покупательной способности, в зависимости от изменения цен на потребительские товары и услуги. Росстат публикует данные о реальной зарплате в стране в процентах к предыдущему году. Этот показатель наглядно демонстрирует, на сколько больше или меньше прежнего граждане могут купить на полученные за работу деньги.

Пять лет назад президенту и его советникам показалось, что к 2018 году реальная зарплата россиян может вырасти наполовину. Дело было еще до Крыма, Донбасса, Сирии, падения цен на нефть, санкций и продуктовых контрсанкций. Но даже тогда в реалистичность этих планов верили далеко не все эксперты. Теперь же, по данным Росстата, в смягченном виде отражающим наши собственные ощущения, картина выглядит совсем уныло: в 2012 году реальные зарплаты выросли на 8,4%, в 2013-м — на 4,8%, в 2014-м — на 1,2%, в 2015-м — позорно рухнули на 9%, а в 2016 году приподнялись из этой ямы на близкие к нулю 0,6%. Суммируем рост, вычитаем падение — и получаем порядка 6%. До 40–50% — как до Луны.

Смотрим дальше. В указе №597 президент повелел правительству совместно с региональными властями обеспечить уже в 2012 году учителям среднюю зарплату на уровне средней по экономике региона; к 2013-му на тот же уровень должна была выйти зарплата воспитателей детских садов. А к 1 января 2018 года со средней по экономике зарплатой в родном регионе должны будут сравняться зарплаты работников культуры и социальных работников. Врачам, преподавателям вузов и научным работникам было обещано еще больше: 200% от средней зарплаты по экономике региона.

В центре и на местах разработали «дорожные карты» достижения плановых показателей, губернаторы залезали в долги (львиная доля врачей, библиотекарей, учителей и воспитателей получает зарплату из региональных и муниципальных бюджетов). Чтобы средняя зарплата по экономике стала для бюджетников более достижимой хотя бы на бумаге, правительство изменило способ ее подсчета, тем самым снизив. Депутаты и сенаторы стенали, что правительство бросило регионы один на один с непосильной ношей, Минфин из года в год изыскивал то большие, то меньшие, но всегда недостаточные суммы на выполнение указов, бюджетники слышали, как невиданными темпами растут их доходы, и не знали, чему верить: словам чиновников или собственному кошельку…

Вся эта бурная жизнь протекала на наших глазах, и интересно было бы узнать, как в 2016 году, когда, если верить властям, больная экономика России начала от кризиса отряхиваться, как шелудивый пес от грязи, решалась задача повышения зарплат работникам образования, культуры, науки и здравоохранения. Но в отчете за 2016 год и об этом нет ни слова, ни цифры, хотя в отчете за 2015-й правительство подробно сообщало о ходе работы по данному направлению!

Выступая перед Думой 19 апреля, Дмитрий Медведев тоже не мучил депутатов цифрами. Заверил лишь, что правительство предпринимает «усилия», ищет «дополнительные ресурсы, чтобы помочь тем, кто зарабатывает мало», что работа по выполнению зарплатной части поручений президента будет продолжена, и «в любом случае мы выйдем на показатели, которые определены в указах».

Хотелось бы знать, какой ценой они на эти показатели выйдут. Во многих регионах, как известно, одним из главных способов решения проблемы в отсутствие денег стало сокращение сети бюджетных учреждений с сокращением числа работников и увеличением нагрузки на оставшихся…

Интересно, они молчат, потому что успехов немного, а о мертвых, как говорили древние, или хорошо, или ничего? Но древние-то на самом деле предписывали о мертвых говорить «или хорошо, или ничего, кроме правды».
Санкции . Хроника событий
Марина Озерова
http://www.mk.ru/politics/2017/05/04/pr … avnom.html

Добавлено спустя     6 минут   24 секунды:
Повышение зарплаты медикам в 2017 году в России: последние новости на сегодня // 06.05.2017

Здоровье российского населения напрямую зависит от качества работы врачей. Естественно, в условиях недостатка медицинской техники и дефицита бюджета на расходуемые лекарственные средства врачам трудно осуществлять свою профессиональную деятельность качественно.

Кроме того, не последнюю роль играет и материальное вознаграждение за непростой труд медиков. С зарплатами врачей дела в нашей стране обстоят совсем плохо.

Конечно, тружеников этой профессии волнует вопрос, когда же врачи в России будут получать достойную зарплату?

Надо сказать, что ещё в августе 2016 года в СМИ появлялись новости о том, что ожидается повышение зарплаты медикам, причем в 1,5 раза. А в указе Президента РФ Владимира Путина, который был издан ещё в 2012 году, говорилось, что заработная плата медработников должна стать вдвое больше среднего уровня по региону к 2018 году.  Однако, время идёт, а вместе с тем меняются и прогнозы о росте зарплат медицинских работников.

Чиновники рапортуют о том, что зарплаты медиков в 2016 году составили почти 50 тысяч рублей, сами медики за последние годы не почувствовали улучшения своего финансового состояния.

Но сами работники медицинской сферы не ощутили улучшения благосостояния.

В опросе, проведенном фондом «Здоровье», в котором участвовало более 5000 медиков из 84 регионов России, медики сообщили, что в среднем медицинские работники не получают и 20 000 рублей.

Надо сказать, что Госдуме предлагалось внести поправку в проект бюджета Фонда обязательного медицинского страхования (ФОМС) на 2017 год, согласно которой вознаграждение медработников вырастет в 2017 году лишь на 5,4% вместо ранее обещанного роста заработных плат в 10,6%.  То есть данное предложение сократит планируемое повышение зарплат медикам почти в два раза.

Таким образом, урезав планируемое ранее повышение зарплат врачей почти на 50%, государственному бюджету удастся сэкономить более 75 миллиардов рублей.

Как отмечают эксперты, не исключено, что в 2017 году правительство примет решение о возвращении к предыдущим темпам повышения зарплат, но пока экономическое состояние России остаётся неблагоприятным, предложено остановиться на отметке в 5,4%.
http://www.yarskgrad.ru/novost6062.html

Неактивен

 

#46 2017-05-21 23:14:05

дмитрий борисович
Member
Зарегистрирован: 2010-04-01
Сообщений: 1448
Профиль

Re: когда же врачам будут платить?

julia написал:

Очередной и наверняка не последний срок полномочий нынешнего президента заканчивается менее чем через год.

это ради этой мысли вся публикация? не выполнил ни одно из своих обещаний, но кто кроме него? Ну впитывайте, поэтому получили платные дороги, построенные за налоги, платон для друзей ВВП, платные стоянки для всех кто без ксивы, рост платности медицины и всего подряд и в результате 20 млн. нищих. 
Ну и телевизор, где во всех наших проблемах виновны американцы, украинцы и марсиане. ссут в подъездах, заставляют спортсменов допинг жрать, развалили экономику, втянули в войну.
Но, мы сплотимся вокруг друзей володи и каждого кто придумал как обобрать остатки населения. Просим налог на малосемейность, выкиньте из омс часть граждан, даешь пенсии со ста лет (в связи с ростом ожидаемой продолжительности жизни). Ну и конечно реновации. поможем олигархам продать воздух над пятиэтажками, устроив вертикальные бараки в российских городах.
ЗЫ. когда я был мелким, я думал, что когда брежнев помрет наступит конец света, ничего не случилось даже после гонок на лафетах, более того с возрастом я перестал верить в боярский бред о с незаменимости вождей, но власть и ее пиарщики почему то думают, что схема работает.   
ЗЗЫ все больше вспоминается В.И.Ленин с его работой о неизбежности отмирания государства. Лет 5-7 назад администрация президента разродилась концепцией (точно не помню наименование документа) о трех уровнях конкуренции - на уровне государства, фирмы и личности, обосновывая необходимость вложения средств в человеческий капитал. Так вот какая нахрен конкуренция, если наше государство превратилось в личный паханат для одного человека и его друзей? Да обконкурируйтесь на личном и фирменном уровне, наше доблестное государство вытрет зад вашими усилиями. И чем более оно близко к банкротству, тем более мы будем кормовой базой для правоимеющих.
ЗЗЗЫ Народ не поменяешь, а вот управленческую надстройку трудно. но можно.

Неактивен

 

#47 2017-06-06 14:42:32

дмитрий борисович
Member
Зарегистрирован: 2010-04-01
Сообщений: 1448
Профиль

Re: когда же врачам будут платить?

что-то нарушило спокойный сон профсоюзов

О состоянии и уровне оценки труда работников сферы здравоохранения в современных условиях

Доклад заместителя председателя Профсоюза Г.А. Щербакова на V Пленуме ЦК Профсоюза работников здравоохранения РФ.
http://www.medicalprof.ru/page.html?menu=4215

Неактивен

 

#48 2017-07-17 15:29:18

julia
Member
Зарегистрирован: 2016-09-21
Сообщений: 609
Профиль

Re: когда же врачам будут платить?

Сотрудники брянской «скорой» обвинили руководство в циничном занижении зарплат
11.07.2017
Татьяна Бескаравайная

Сотрудники Брянской городской станции скорой медицинской помощи обвинили руководство в циничной подтасовке фактов о реальном размере зарплат. Видеозапись встречи руководства с сотрудниками, где на повышенных тонах обсуждается эта тема, выложил в интернет работающий на станции председатель областной организации Межрегионального профсоюза работников здравоохранения МПРЗ «Действие» Александр Куприянов.

Начальство озвучило непростую финансовую ситуацию, в которой оказалось медучреждение. По данным, которые приводит заместитель главного врача БГССМП по экономическим вопросам Марина Горная, с учетом повышения зарплат в соответствии с «майскими» указами, чтобы полностью покрыть задолженность по зарплатам в этом году, медучреждению не хватает 9 млн рублей. По ее словам, оклады на станции и так выше базовых, разработанных городским Департаментом здравоохранения. А после проведения специальной оценки условий труда в прошлом году все врачи-фельдшеры стали получать надбавку в 4% за работу во вредных условиях. В итоге за первое полугодие 2017 года средняя зарплата врачей на станции составила 43 200 рублей, фельдшеров – 28 200 рублей.

За этим последовал намек на то, что руководство станции вынуждено пойти на сокращение либо сотрудников, либо их зарплат. «Наше предложение: снижение стимулирующих выплат и сокращение количества бригад на летний период», - сказал главврач БГССМП Михаил Мазур. Чтобы в ноябре все получили свои зарплаты, руководство станции предложило урезать с июля выплаты для водителей на 1 тыс. рублей, для фельдшеров - на 1,5 тыс., для врачей - на 2 тыс., а для работников АХЧ – на 3,3 тыс. рублей.

Эта новость вызвала шквал негодования у медиков. Ведь, по их словам, бригад и так не хватает, с кадрами большая проблема. Во многих случаях сотрудники, в том числе женщины-фельдшеры, ездят на вызовы в одиночку. «Работаем в тяжелых условиях, приезжаем на вызовы к наркоманам, рискуем здоровьем, а порой и жизнью, а получаем копейки». «Нас ни во что не ставят ни пациенты, ни руководство, а мы продолжаем работать, потому что надо», - возмущались медики.

Да и сам размер зарплат, озвученный руководством, присутствующие назвали откровенно завышенным. Как рассказал порталу Medvestnik.ru Александр Куприянов, проблема в том, что повышение жалованья было чисто номинальным. Так, например, с целью экономии фонда оплаты труда сотрудникам повышают оклады, при этом срезают стимулирующую часть. «Это чистой воды махинация с цифрами. Естественно, люди возмущены», - рассказал он.

Администрация ссылается на Брянский фонд ОМС, а в ответ на претензии предлагает сотрудникам судиться. При этом в учреждении введена должность заместителя главного врача по гражданской обороне, которую занял бывший глава медучреждения.

В конце концов сотрудники потребовали провести еще одну встречу с участием руководства Департамента здравоохранения, а также чиновников правительства области.

Как говорят в МПРЗ «Действие», подобные ситуации сегодня повсеместны. Причина - в хроническом многолетнем недофинансировании служб скорой помощи. «Проблема обострилась с 2014 года, когда скорую помощь, равно как и медучреждения других профилей, перевели на одноканальное финансирование в системе ОМС и лишили прямых дотаций бюджета. Плюс штрафы страховых компаний, как обоснованные, так и нет», - считает сопредседатель профсоюза Андрей Коновал.

По его словам, о фактах несправедливого распределения даже тех денег, которые поступают в медучреждения, сообщают медики из разных регионов. «Руководству станций идут бонусы, а штрафуют, депремируют, отбирают стимулирующие выплаты прежде всего у сотрудников выездных бригад. Например, наша первичная организация в Уфе подготовила даже официально зафиксированный длинный список нарушений главного врача за несколько лет, в том числе с судебными решениями. Но он почему-то до сих пор находится на своем посту», - рассказал он.

https://www.medvestnik.ru/content/news/ … rplat.html

Неактивен

 

#49 2017-07-17 15:41:05

julia
Member
Зарегистрирован: 2016-09-21
Сообщений: 609
Профиль

Re: когда же врачам будут платить?

Главе Минздрава напомнили, что работа врачей на несколько ставок – ненормальная ситуация
12.07.2017

Депутаты фракции «Единая Россия» в Госдуме на встрече с министром здравоохранения РФ Вероникой Скворцовой обсудили во вторник, 11 июля, вопросы повышения оплаты труда врачей, подготовку кадров для медицины, варианты закрепления медработников в регионах, пути решения проблемы закредитованности медучреждений и другие актуальные направления развития здравоохранения.

Уровень зарплат медработников - сегодня одна из самых болезненных тем в здравоохранении, отметил первый заместитель руководителя фракции Виктор Пинский. Он убежден, что врач должен получать достойную заработную плату, работая на одну ставку. «Сегодня выйти на более или менее приличную зарплату получается у тех медработников, которые работают за себя и за того парня, на несколько ставок. Все понимают, что это – ненормальная ситуация. Слишком дорогая цена у переработок врача: они могут стоить пациенту жизни», - цитирует депутата сайт фракции.

Вероника Скворцова напомнила, что зарплаты врачей должны выйти в четвертом квартале 2017 года на уровень 180% от средней зарплаты по экономике региона, для среднего и младшего медперсонала - 90 и 80% соответственно. «Мы ориентируемся по среднеарифметической сумме – 36,7 тысячи рублей», - сказала министр и добавила, что целевые показатели прошлого года по зарплатам медработников были достигнуты для всех групп специалистов, кроме младшего персонала.

По словам главы Минздрава России, с 2015 года наблюдается снижение коэффициента совместительства у врачей: «После 20 лет роста и стагнации мы начали снижение». Из приведенных министром данных следует, что в последние 10 лет этот коэффициент составлял 1,54-1,56. В 2015 году он уменьшился до 1,46, а в прошлом году – до 1,4. Это удалось благодаря новой системе целевой подготовки специалистов, пояснила Вероника Скворцова. «Конечно, хотелось бы, чтобы медики очень достойно зарабатывали. В мире это самая обеспеченная каста среди всех профессий», - подчеркнула она.
https://www.medvestnik.ru/content/news/ … aciya.html

Неактивен

 

#50 2017-07-17 19:35:58

дмитрий борисович
Member
Зарегистрирован: 2010-04-01
Сообщений: 1448
Профиль

Re: когда же врачам будут платить?

julia написал:

Депутаты фракции «Единая Россия» в Госдуме на встрече с министром здравоохранения РФ Вероникой Скворцовой обсудили во вторник, 11 июля, вопросы повышения оплаты труда врачей, подготовку кадров для медицины, варианты закрепления медработников в регионах, пути решения проблемы закредитованности медучреждений и другие актуальные направления развития здравоохранения.

восторженные пейзане терзаются вопросом "И ЧО?"


julia написал:

Вероника Скворцова напомнила, что зарплаты врачей должны выйти в четвертом квартале 2017 года на уровень 180% от средней зарплаты по экономике региона, для среднего и младшего медперсонала - 90 и 80%

а иначе она их накажет

julia написал:

В 2015 году он уменьшился до 1,46, а в прошлом году – до 1,4.

вакансии сократили, вот и совмещать нечего. взамен под лозунгом "они должны" так накидали дополнительного функционала, что никакого совмещения не нужно. и бесплатненько, с хорошими заработками для страховщиков, чиновников и главврачей.

ЗЫ в общем сокращение ставок идет быстрее сокращения физиков. что закономерно ввиду разумности "земли"

Отредактированно дмитрий борисович (2017-07-17 22:49:13)

Неактивен

 

Board footer

[ Generated in 0.064 seconds, 8 queries executed ]